اختتم في بنك صوماليلاند المركزي التدريب الإداري والقيادي الذي يستمر من 4 إلى 5 سبتمبر 2022 لمسؤولي إدارات وأقسام في البنك.
وشارك المحافظ ونائبه ومدير البنك المركزي في الحفل الختامي للتدريب.
وعبر مسؤولون عن التزام بنك صوماليلاند المركزي بتحسين معارف ومهارات موظفيه. وبناءًا على هذا الهدف العام ،تم عقد الورشة التدريبية التي استمرت يومين لمديري فروع البنك في هرجيسا ، ومديري إدارات البنك ونوابهم. كما أعلن المسؤولون عن خطط مستقبلية، سيتممن خلالها تقديم نفس التدريب لمديري فروع البنك في جميع محافظات الدولة، إذ سيكون التدريب على مستوى عالٍ حول مهارات الإدارة والقيادة.
تضمنت الموضوعات التي تم التركيز عليها في هذا التدريب الإدارة مثل تخطيط للمهام وتنسيق العمل والتنفيذ والكفاءة في العمل.
كما أكد التدريب على أهمية التعاون والتآزر بين الموظفين وإدارتهم ، وتحسين جودة خدمات البنك للحكومة والجمهور ، وأهمية الاستخدام الفعال للموارد المالية والمادية للبنك.
كما أبرز التدريب بالتفصيل المبادئ التوجيهية وخصائص القيادة وكيف تكون مناسبة في المواقف والظروف المختلفة التي تواجهها المنظمات والشركات والمؤسسات.
كما ركز التدريب على ضرورة وجود نظام اتصال فعال.
اختتم التدريب رسميًا للمشاركين من قبل رئيس بنك أرض الصومال د. علي عبد الله طاهر، إذ حثّ الموظفين على تطبيق المعرفة التي حصلوا عليها من هذا التدريب في أماكن عملهم. كما وعد الكادر الوظيفي بالبنك بمواصلة هذا التوجه نحو التدريب ومنحهم فرص تطوير مهاراتهم العملية والظيفية..
